斯坦福研究中心发表的一份调查报告指出，一个人赚的钱，12.5%来自知识、87.5%来自关系。这个数据是否令你震惊？再看看以下例子，或许你会发现，人脉竞争力在一个人的成就里扮演着重要的角色。　　过去几年，位于台北市内湖科学园区的益登科技，因为代理NVIDIA（全球绘图芯片龙头厂商）的产品，从毫无名望迅...

关键词之一―――薪酬关注指数：★★★★★发言专家：国家注册职业心理咨询师东振明薪水，是白领们心烦的一件事。房价攀高，物价上涨，就业压力大，种种“威逼”之下，白领们朝九晚十，目的之一，就是银子多一点，荷包再鼓一点。因此，此次白领人士最关心的10大问题调查中，薪酬被“毫不留情”地推向了第一位。关键问题一...

情商，退职场的表示用四个字来归纳综合：听天由命。与人相处是需求技巧的，出格是在现在这个考究团队肉体的情况中，职场新人也罢，身处瓶颈为难期的高层也好，我们不克不及包管本人不犯错、不给他人添费事，一旦有了如许的状况发作，经历缺乏的你会发现，良多成绩绝非一个“对不起”就能处理。此时...

社会的开展与革新，会使人们的观念、立场、但愿也随之转变，在这个快节拍、高效率、充溢竞争与应战的社会中，人们经常会遭到表里情况的激烈影响，呈现心情上动摇和心理上转变，从而发生心思压力。　　要想晓得本人能否接受压力，不防问问上面这几个成绩：　　常常显得不耐心、浮躁、焦炙、易怒。　　睡眠质量较差、掉眠，常...

　　对于正在招聘的公司来说，花时间在互联网上查找求职者的简历，正如公布一重要职位同样的重要。而搜索可能比单纯公布招聘信息更有价值，因为它是先期性的，使招聘者能够，掌握主动，控制申请者。 　　搜索是一门不易掌握的技术。为什么？因为从来就没有相同的搜索。你请几个负责招聘工作的员工在同一数据库下查找，得...

不论是国企仍是事业单元，不论是公事员仍是私企员工，面试都是必不成少的一项。由于只要面试用人单元才干看到真实的你，能够你会略微收敛可是面试官照样能经过蛛丝马迹看出一些眉目。所以面试在很年夜水平上就决议了你可否被用人单元登科。 面试之后良多冤家揣摩不透面试官对本人的立场和印象，尤其是自我觉得就不太好的冤...

根据企业中管理者对他人是否处于强势和自身是否居于弱势之评价的不同，可以大致分为：视他强、视己强；“视他弱、视己强”；“视他弱、视己弱”、“视他强、视己弱”。四种不同的情况，下面我们分别就这四种情况加以研究。 第一种：视他强、视己强 这种情况下，对别人在能力、地位、影响力、业绩等方面的“强势”是正视的...