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春节期间求职的八大好处

   1.命中率高
  
所有的公司都在年底裁员,惟独只有它在招工,这不明显地告诉公众其“人力资源”严重短缺吗?此时如果有人前去应聘,保证一挑一个准。

2.竞争不多

外来人才都回家乡和亲人团聚了,本地精英也都在琢磨如何“舒舒服服”地度过“年关”,倘若这个时候有人去那些需求人才的公司求职,其竞争对手必定寥寥无几。

 3.好感倍增
  
大冬天的,出趟门多不容易啊,所以这个时候如果起早外出求职,必定会给用人单位的领导留下很深的印象,也能使他们对求职者好感倍增,因为将心比心,你这种不畏严寒寻找工作的行为已经让他们觉得了你工作态度的认真。
  
4.借口颇多
  
万一面试的时候迟到了,可以找到许多堂而皇之的借口。诸如天冷马路结冰车轮打滑司机不赶开快所以误点之类的理由,春夏秋天都不能用,惟独在冬天能奏效。
  
5.节约经费
  
夏天去求职,着装是关键。太正式的,全身上下都得是名牌,否则第一轮就会被淘汰;不太正式的,休闲起来也得有讲究,要不然谈年薪的时候都没有底气。冬天不一样了,只要一件厚厚的外套,就可以很easy地搞定了。
人力资源,管理,春节期间求职的八大好处